Talente erkennen.
Leistungen schätzen.
Erfolge feiern.
Wir von expectleads. sind die Experten im digitalen Recruiting und bieten eine umfassende Lösung, um dem Fachkräftemangel effektiv zu begegnen. Von der Entwicklung gezielter Kampagnen über Employer Branding bis hin zur Vorqualifizierung von Bewerbern – wir unterstützen unsere 100+ Partnerunternehmen als externe Recruiting-Abteilung und sorgen dafür, dass sie die passenden Talente finden.
15+
Mitarbeiter
Bei expectleads spielen 4 Abteilungen perfekt zusammen: Der Vertrieb, das Marketing, die Kundenbetreuung und die Bewerbervorqualifizierung.
1
Mission
Das Bilden einer externen Abteilung im digitalen Recruiting für wenige, aber wertschätzende Kunden, um die richtigen Arbeitgeber mit den richtigen Arbeitnehmern zu verbinden und großartiges für die Gesellschaft zu schaffen.
100+
aktive Kunden
Unsere Kunden sitzen in ganz Deutschland und sind in den unterschiedlichsten Bereichen tätig. Vorrangig jedoch in der metallverarbeitenden Industrie, dem Handwerk und dem Ingenieurwesen.
Unsere offenen Jobs –
Deine Chance.
In unter 60 Sekunden zu Deinem Traumjob! Wir benötigen keinen Lebenslauf oder Anschreiben von Dir.
Vollzeit (m/w/d)
Junior Recruiter
Personaldisposition
Vollzeit (m/w/d)
Key Account Management
im Bereich digitales Recruiting
Vollzeit (m/w/d)
Vertrieb
Opener, Key Account oder Vertriebsleitung
Vollzeit (m/w/d)
Performance Marketing
Manager im Bereich Social Ads
Vollzeit (m/w/d)
Junior Recruiter
Personaldisposition
Vollzeit (m/w/d)
Key Account Management
im Bereich digitales Recruiting
Vollzeit (m/w/d)
Vertrieb
Opener, Key Account oder Vertriebsleitung
Vollzeit (m/w/d)
Performance Marketing
Manager im Bereich Social Ads
Nicht das passende
gefunden?
Benefits, die mehr sind
als nur "kostenloser Kaffee"
Aber ganz ehrlich: Wir glauben, dass Kaffee im Büro kein Luxus, sondern ein Menschenrecht ist. Natürlich haben wir einen Vollautomaten!
Gemeinsame Vision
Wir wollen Marktführer im Recruitingbereich für unsere Branchen werden, und Du kannst ein wichtiger Teil dieses Erfolgs sein.
Außerdem vertreten wir bei expectleads. die Philosophie, dass die Agentur das Fundament bildet, auf dem jeder einzelne Mitarbeiter seine persönlichen und beruflichen Ziele erreichen kann.
Qualität zählt für uns
Wir legen großen Wert auf Qualität und stellen sicher, dass Du die Ressourcen und Unterstützung erhältst, die Du benötigst, um Deine besten Ergebnisse zu erzielen.
Team-Events
Wir haben die besten Team–Events! Gemeinsam Go‒Kart fahren, Lasertag spielen oder entspannt in den besten Restaurants der Stadt essen gehen, uns fällt immer etwas ein.
Regelmäßige Weiterbildung
Ob Mentoring, Gruppencoaching, Lernvideos, individuelle Kurse oder den Besuch von Fachmessen. Wir sind hier, um dich bestmöglich zu unterstützen. Besonderes Augenmerk legen wir zusätzlich auf regelmäßiges und konstruktives Feedback!
Workations (1x/Jahr)
Sei dabei unsere jährliche Workation, bei der wir an den aufregendsten Orten der Welt arbeiten, um neue Inspiration zu finden, wie z.B. Mallorca oder Ibiza
Apple Equipment für Jeden
Bei uns wir mit den neuesten Apple‒Geräten gearbeitet, um unsere Effizienz und den Office Lifestyle in allen Belangen hoch zu halten.
Und vieles mehr!
Alles weitere findest Du im persönlichen Gespräch heraus los gehts!
Du willst mehr über expectleads. erfahren?
Unsere Dienstleistungen
Wie sehen unsere Produkte aus?
Recruiting Kampagnen
Wir erstellen Recruiting Kampagnen auf Social Media als gezielte Marketingaktionen von Unternehmen, um potenzielle Bewerber für offene Stellen zu gewinnen.
Sellcruiting
Die Bewerber‒Hotline ist für die Vorqualifizierung zuständig. Alle Interessenten werden angerufen und zu ihrem Werdegang und Vorstellungen befragt.
Employer Branding
Um langfristig Top‒Talente anzuziehen, beraten und unterstützen wir unsere Partner bei der Außendarstellung und Positionierung als Top‒Arbeitgeber in der Region.
Das sind unsere
Abteilungen
Marketing
Bewerber Vorqualifizierung
Key Account Management
Dein Karriereziel ist nicht so weit weg, wie Du glaubst.
Finde jetzt heraus, in welcher Abteilung Dein Schreibtisch steht!
Häufig gestellte Fragen
Wer ist der richtige Ansprechpartner für meine Bewerbung?
An wen kann ich meine Bewerbung richten?
Deine erste Ansprechpartnerin wird unsere Recruiting-Spezialistin, Ann-Katrin Seidel, sein. Richte Dein Anschreiben gerne an sie. Wenn Du mit einem anderen Kollegen bereits im Austausch warst, schreibe ihn an. Die Hauptsache ist, dass wir zusammen kommen.
Mit wem habe ich mein persönliches Kennenlerngespräch?
In Deinem ersten persönlichen Interview wirst Du unsere Recruiting-Spezialistin, Ann-Katrin Seidel oder ggf. den Teamleiter der entsprechenden Fachabteilung kennenlernen.
Warum soll ich einen Persönlichkeitstest machen?
Dein Persönlichkeitstyp gibt uns die Möglichkeit, besser einschätzen zu können, ob Du für den ausgewählten Job geschaffen bist und ob Du unser Team mit Deinen Eigenschaften ergänzen kannst.
Kann ich mich auf mehrere Stellen bewerben?
Ja, das ist grundsätzlich möglich. Es ist jedoch nicht notwendig, mehrere Bewerbungen zu verfassen, da wir in unserem Erstgespräch auf diese Thematik eingehen werden und gemeinsam die passende Stelle ausfindig machen.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Ja, sehr gern! Hast Du die passende Stelle unter unseren Vakanzen nicht entdeckt, bist Dir aber sicher, dass Du uns mit Deinem Talent weiterhelfen wirst? Bewirb Dich gern unter Angabe Deines favorisierten Fachbereichs.
Expectleads GmbH
Am Weichselgarten 14
91058 Erlangen
Deine Ansprechperson für Deinen Prozess
Ann-Katrin Seidel

Assistenz der Geschäftsführung
Wir sind kununu Top-Company 2025!
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